Gestionnaire de Dispositifs Agricoles H/F - Direction Departementale Territoires
- CDD
- Direction Departementale Territoires
Les missions du poste
Au sein du Service Économie et Agriculture Durable de la Direction Départementale des Territoires, dans le cadre de la mise en oeuvre des politiques agricoles, vous serez chargé(e) de la gestion de demandes d'aides pour les agriculteurs, ce qui implique les activités suivantes :
- Comprendre la réglementation et la mettre en oeuvre ;
- Réaliser l'instruction des demandes : complétude, recevabilité et proposition de décision ;
- Gérer dans les outils informatiques dédiés y compris bureautiques,
- Rendre compte régulièrement de l'avancement des procédures à la hiérarchie.
Des missions des différentes unités du service pourront ponctuellement être assurées, en fonction du plan de charge et de vos compétences.
Profil recherché : Administratif
- compréhension de la réglementation
- rigueur et discrétion
- sens de l'organisation
- capacité à s'adapter aux outils informatiques proposés
- savoir rendre compte
- travail en équipe
- contact facile avec le monde agricole
Formation scolaire :
BAC /BTS ou équivalence
Dans les domaines de la gestion administrative, comptabilité-gestion ou agriculture.
Contrat à durée déterminée de 2 mois à compter du 1er octobre 2026
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - Avec des connaissances de ce secteur
Compétences: Agriculture biologique,Cadre réglementaire environnemental,Capacité à s'adapter aux outils informatiques,Comprendre la réglementation PAC
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Agriculture biologique,Cadre réglementaire environnemental,Capacité à s'adapter aux outils informatiques,Comprendre la réglementation PAC
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Sens de l’organisation