Les missions du poste

Dans le cadre d'une création de poste au regard de l'évolution des effectifs, l'équipe ES lavalloise du
pôle des formations diplômantes recherche :
Formateur·trice ES

CDI, à partir du 25 août 2026

Votre mission

Membre de l'équipe pédagogique ES, vous participez à la conception, la réalisation et l'évaluation des
formations, dans le cadre de la mise en oeuvre de pratiques pédagogiques entre formations et entre
sites. Vous assurez plus particulièrement la mise en place de contenus et coordonnez des modules en
filière et/ou inter filière.
- Formation et suivi des parcours personnes en formation :
- Animer des formations en face à face pédagogique
- Evaluer le parcours des apprenants
- Accompagner les parcours de professionnalisation.
- Conception, mise en oeuvre et actualisation des formations, dans une démarche
d'amélioration continue des méthodes pédagogiques :
- Ingénierie pédagogique des formations
- Organiser et mettre en oeuvre des formations
- Evaluer le processus de formation, dans une démarche d'amélioration continue
- Participer à la programmation/planification des interventions
- Garant du lien avec le secteur et terrain professionnel :
- Assurer une veille professionnelle
- Communiquer avec les terrains professionnels pour la formation pratique.

Vous disposez a minima d'une expérience professionnelle de 3 ans dans le secteur de l'intervention et
du travail social sur un métier en rapport avec le diplôme ES préparé à l'ARIFTS. Une expérience
pédagogique serait appréciée.

Formation
- Titulaire du DE ES et/ou Bac +4 dans le secteur de l'intervention sociale (diplôme, titre homologué ou
enregistré au RNCP).
Savoir-faire
- Connaissances sectorielles : maitriser les aspects académiques et théoriques de la formation
du DE ES et son référentiel, ainsi que les pratiques professionnelles des métiers de la petite
enfance et du social.
- Ingénierie pédagogique : concevoir des programmes de formation adaptés, qui articulent les
situations de formation théorique et pratique, en veillant à la qualité des partenariats avec les
terrains professionnels.
- Animation de groupe et séquences pédagogiques : animer les enseignements et actes
pédagogiques
- Aisance numérique : manipuler les outils informatiques et intégrer le numérique dans sa
pratique pédagogique (Pack office, plateforme numérique, FOAD ...).
Savoir-être professionnel
- Sens de la pédagogie, empathie, neutralité bienveillante : être la référence pédagogique des
personnes en formation en individuel comme en collectif, déployer une posture et
communication facilitatrice.
- Esprit d'équipe et transversalité : vous savez travailler de manière collaborative avec des
interlocuteurs internes et externes au pôle vous anime ; vous êtes facilitateur par votre empathie.

Conditions
- Poste à temps partiel 50%
- Rémunération sous CC66 :
Statut Cadre classe 3 niveau 2 (sous réserve du Bac +3/+4 obtenu)
Prime SEGUR
Salaire brut mensuel pour ce mi-temps : à partir de 1530,80€ (hors reprise éventuelle d'ancienneté).

Principal établissement de formation en travail social des Pays de la Loire, l'institut accueille chaque année sur ses sites d'Angers, Laval et Nantes, plus de 1 200 étudiants en formation initiale et près de 8000 personnes en formation continue, pour les métiers de l'intervention sociale et de la petite enfance. En développement permanent de ses activités. L'ARIFTS est organisée en 2 pôles pédagogiques, 1 pôle Ressources et Finances, et emploie 170 salariés permanents. Son budget était de 14K€ en 2025.

Et si vous mettiez vos compétences au service d'un institut de formation en travail social ; entre missions de service public, innovation pédagogique et gestion associative ?

Ce que nous vous apportons : formation continue et mise en réseaux professionnels, télétravail, mutuelle prise en charge à 100%, congés supplémentaires.

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